Skip to content Skip to sidebar Skip to footer

{:sv}Jet Transfer uppdaterad företagswebbplats

{:sv}

Jet Transfer har uppdaterat sin webbplats, som finns på www.jettransfer.ru. Nu kan besökare hitta all information om företagets tjänster på en resurs – här kan du hitta information om Bell Helicopter och Cessna Aircraft-flygplan, vars officiella representant är Jet Transfer-företaget. Genom att lämna en förfrågan i lämpligt avsnitt på webbplatsen kan du få detaljerade presentationer om modellerna av helikoptrar och flygplan av intresse.

Här kan du också hitta den mest aktuella informationen om affärscharter, inklusive regelbundet uppdaterade data om tomma ben. Information om det tomma benet finns både på webbplatsen och genom individuell prenumeration. Webbplatsens huvuduppgift är att maximera användarnas medvetenhet om företagets tjänster och enkel navigering.

I avsnittet ”Specialerbjudanden”, verkligen ”hett”, publiceras unika meddelanden för försäljning av Bell Helicopter resurshelikoptrar, så att du kan få en utmärkt helikopter till ett mycket attraktivt pris.

Jet Transfer ägde särskild uppmärksamhet åt avsnittet ”kontakter”. I det här avsnittet hittar du inte bara den anställdes namn och efternamn utan också bekanta dig med en kort biografisk information om den anställde.

Alexander Evdokimov, VD för Jet Transfer, säger: ”Det är trevligt när ett företag har ett ansikte. Under lång tid har vi lagt våra fotografier på våra visitkort. Och även efter att ha uppdaterat företagsstilen bestämde vi oss för att behålla detta element, eftersom det mottogs mycket positivt av våra kunder och partners. Vi har lagt till information om våra anställda till den uppdaterade webbplatsen. Du kan återigen se att vi har ett mycket professionellt team med en passion för luftfart. ”

Jet Transfer samarbetar med Burevestnik Group och Heliport Burevestnik. Med ett klick kan användaren gå till partnerns webbplats – det tar några sekunder. Företaget planerar att ytterligare optimera och förbättra företagets elektroniska visitkort.

Leave a comment